3月20日，公司在本部組織召開全體領(lǐng)導(dǎo)干部會議，回顧總結(jié)2020年所取得的成績與不足，共同制定2021年任務(wù)目標(biāo)和計劃。公司董事長、副科級以上干部與會，事業(yè)中心總監(jiān)徐一明主持會議。

會議第一議程，隆重表彰了2020年度優(yōu)秀干部和員工。營運中心總監(jiān)蔡云波宣讀表彰決定，并希望受表彰的同志要戒驕戒躁、繼續(xù)努力、再創(chuàng)佳績；希望全體員工向受表彰的學(xué)習(xí)，愛崗敬業(yè)、勇挑重?fù)?dān)，為公司的發(fā)展做出更大更新的貢獻(xiàn)。公司營銷中心總監(jiān)顧韌、財務(wù)兼制造中心總監(jiān)王紅梅、研發(fā)中心總監(jiān)張亮分別為“優(yōu)秀干部”、“優(yōu)秀科員”、“優(yōu)秀員工”頒發(fā)榮譽證書及獎金。

2020年度優(yōu)秀干部

2020年度優(yōu)秀科員

2020年度優(yōu)秀員工

優(yōu)秀事跡展示

會議第二議程，公司各部門及子公司負(fù)責(zé)人依次上臺，立足崗位職責(zé)，對2020年工作中采取的新措施、取得的新成績、積累的新經(jīng)驗及存在的問題和不足進(jìn)行了認(rèn)真述職，并就2021年重點工作進(jìn)行規(guī)劃和部署。通過各部門述職交流，一是使公司上下對各部門的工作內(nèi)容有進(jìn)一步的認(rèn)識和了解，提升團(tuán)隊凝聚力；二是各部門在同臺述職中交流了經(jīng)驗、學(xué)習(xí)了方法，形成比學(xué)趕超的良好氛圍；三是客觀分析了各部門工作存在的不足之處，為新的一年強化精細(xì)化管理打好基礎(chǔ)，明確改進(jìn)和努力的方向。

會議第三議程，顧挺董事長作重要講話。顧董首先對各單位述職進(jìn)行點評：本次述職，各單位述出了導(dǎo)向、述出了責(zé)任、述出了信心，對激勵和督促干部不斷提高工作水平和管理能力，推進(jìn)公司持續(xù)健康發(fā)展起到了積極作用。隨后顧董報告中指出，2021年公司運營總基調(diào)為“穩(wěn)中求進(jìn)”，在研判形勢任務(wù)的基礎(chǔ)上，科學(xué)制訂公司2021年經(jīng)營發(fā)展思路和戰(zhàn)略規(guī)劃；聚焦品質(zhì)引領(lǐng)、優(yōu)化服務(wù)、價值提升、前沿創(chuàng)新、項目建設(shè)等八項中心工作，提升企業(yè)綜合競爭力，并對全體員工提出四點希望，為圓滿完成2021年目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗。

顧董強調(diào)，2021年是公司面向2.0升級的改革之年，工作目標(biāo)、工作重點、工作思路已經(jīng)明確，各部門要圍繞既定目標(biāo)和重點，結(jié)合各部門實際，開展好2021年的各項工作，以開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)拼搏的精神面貌，續(xù)寫協(xié)昌發(fā)展新篇章！